ユニクロ側からすると、変形労働時間制で残業代を削減し、さらに休日出勤手当を削減できる。人件費削減が主目的。労働者は、１日１０時間労働を強いられる。 東京新聞:ユニクロ、週休３日制導入 地域正社員の希望者に:経済(TOKYO Web) — 河添 誠

ユニクロ側からすると、変形労働時間制で残業代を削減し、さらに休日出勤手当を削減できる。人件費削減が主目的。労働者は、１日１０時間労働を強いられる。　　東京新聞:ユニクロ、週休３日制導入　地域正社員の希望者に:経済(TOKYO Web) http://t.co/aM7UeMIsg3

— 河添　誠 (@kawazoemakoto) 2015, 8月 20